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13. April 2026

Shorts 24 | Udo Schloemer: Entstehung der Factory Berlin & Unterschiede zwischen Generationen

Über diese Episode

In diesem kurzen Ausschnitt aus dem 2020er Interview mit Udo Schloemer werfen wir einen Blick auf die Entstehungsgeschichte der Factory Berlin und die damit verbundenen Herausforderungen. Als einer der prägenden Figuren der Berliner Startup-Szene hat Schloemer mit der Factory Berlin einen einzigartigen Coworking- und Community-Space geschaffen, der weit über die deutschen Grenzen hinaus Beachtung fand.

Die Stolpersteine bei der Gründung

Jede Unternehmensgründung bringt ihre eigenen Hürden mit sich – und die Factory Berlin war da keine Ausnahme. Schloemer spricht offen über die verschiedenen Hindernisse, die während der Aufbauphase auftraten. Diese Einblicke sind besonders wertvoll für Gründer, die ähnliche Projekte im Community- oder Coworking-Bereich planen.

Generationenunterschiede im Unternehmertum

Ein weiterer spannender Aspekt des Gesprächs sind die Unterschiede zwischen verschiedenen Generationen von Unternehmern. Schloemer bringt eine einzigartige Perspektive mit, da er sowohl die traditionelle Geschäftswelt als auch die moderne Startup-Kultur aus erster Hand erlebt hat. Seine Beobachtungen zu den unterschiedlichen Herangehensweisen, Werten und Arbeitsweisen verschiedener Generationen bieten interessante Denkanstöße.

Praktische Learnings für heutige Gründer

Die Erfahrungen aus der Factory Berlin-Gründung sind auch heute noch hochrelevant. Besonders in Zeiten, in denen Community-Building und flexible Arbeitsräume wichtiger denn je geworden sind, können Schloemers Erkenntnisse wertvollen Input liefern. Seine ehrliche Reflexion über Fehler und Erfolge macht deutlich, wie wichtig es ist, aus den eigenen Erfahrungen zu lernen und kontinuierlich anzupassen.

Die Factory Berlin als Pionier

Die Factory Berlin war mehr als nur ein Coworking-Space – sie war ein Experimentierfeld für neue Formen der Zusammenarbeit und des Networkings. Schloemers Vision ging weit über die reine Bereitstellung von Arbeitsplätzen hinaus und zielte darauf ab, eine echte Community zu schaffen, die Kreativität und Innovation fördert.

Dieser kurze Einblick in das vollständige Interview zeigt, wie wertvoll es sein kann, von erfahrenen Unternehmern zu lernen, die bereits verschiedene Phasen der Geschäftsentwicklung durchlaufen haben. Für alle, die tiefer in Schloemers Erfahrungen eintauchen möchten, lohnt sich das vollständige Interview aus dem Jahr 2020.

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